《自贻伊阻怎么读》
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1、知足常乐是建立在知的基础上，你首先知道世界上有种种的东西，有各种人生境界，你是在“知”的基础上然后懂得“取舍”，才“常乐”的。如果你在“全然无知”的情况下“常乐”，因为不知道而不去渴望，不去奢望，不去追求，那就是愚昧的“井底之蛙”。因此，所有的一切都来自于“你知道”，拓宽“知”的领域是成功的第一步!
2、爱情不像喝啤酒，有一大桌人，爱情应该像喝咖啡，一个人在角落安静地品尝。
3、当大目标清晰明确(包括目标的达成日期)所以知道领导者以及团队现阶段最缺乏什么?该培训什么?培训到什么程度?该请谁来培训团队?教练的级数决定选手的 表现!只有第一名才能教出第一名!培训后一定要进行测试及检验，并且持续调整培训方向，持续的提高团队的标准!领导者必须为成敗付全部的责任。
4、每个人心中都有一条塞纳河，它把我们的一颗心分作两边，左岸柔软，右岸冷硬;左岸感性，右岸理性;左岸住着我们的欲望，祈盼，挣扎和所有的爱恨嗔怒，右岸住着这个世界的规则在我们心里打下的烙印——左岸是梦境，右岸是生活。
5、给目标教练的忠告：师父引进门，修行靠个人!让自己拥有短中长期明确的目标，才会真正有力量!记得总有人要为你起床付出代价!无论你想得到什么，你就先感 恩什么。当你越感恩就越容易得到!要站上国际舞台，一年得其要领，三年必有所成，专注五年成为专家，十年成为权威，15年以上改变世界，历史留名!
6、为了保持团队源源不绝的能量，领导者一定要持续的招兵买马!因为没有新血的加入，老将很容易倚老卖老，养成惰性。新血加入会带来全新的希望和能量，让整个 团队充满蓬勃的朝气与热情，同时也能让老人有强烈的危机意识和责任感!身为领导者一定要记住：强将手下无弱兵，有弱兵的不是强将!
7、没有强劲的竞争对手，你和团队都很难有所进步!人总是遇强则强，遇弱则弱，所以你必须找个强劲的竞争对手，不断的关注他们的创新和成长!一个好对手能提高 标准，扩大格局，彻底激发你和团队的潜能，让你们聚焦在最重要的事情上!当你们感觉到软弱，疲惫，迷茫，骄傲时⋯关注他们正在做什么!
8、幸好你能忘记我，因为喜欢着却又隔着一个世界的距离的悲伤难过，让我一人承受便好。
9、PK才能决定誰成为冠军!什么样的格局，决定什么样的努力!你选择成为什么样的人，就会做出什么样的成绩!歌手，站在卫视的舞台，有最好的灯光，音响和乐队及全国的粉丝听他们唱歌，感动其中。我们要创造最大的舞台，培养下一代，透过演说，出书，音乐，网络和卫视，让人们决定像魔术般改变一生!。
10、时间大于钻石!
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