《适应于任何人的句子》
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1、企业文化：小企业发展看老板，大企业进步看文化。
2、鸡孵蛋的最佳温度是39度，我们创业那时的温度大概有42度，因此，只有生命力极强的鸡蛋才能孵出鸡蛋来。
3、要领导别人,先领导自己。
4、不求全责备，要用人所长。
5、说了，不等于做了;做了，不等于做到位了。
6、领导成长来源于风险，没失败过，就没成功。
7、领导不是组织赋予，而是自身魅力展现。
8、坚决反对空洞的理想，做好本职工作。没有基层工作经验不提拔。不唯学历，青年学生最大的弊病就是理想太大。因此，在华为，不论什么学历，进公司一星期后学历自动消失，所有人在同一起跑线上。凭自己的实践获得机会。强调后天的进步，有利于员工不断的学习。
9、惶恐才能生存，偏执才能成功。
10、从社会责任上讲，我觉得企业根本的社会责任还是提供好的产品，认真交税，把客户服务好，公益只是一种社会润滑剂，主要责任还在政府，需要与经济改革配套的社会和政治改革，不能把社会责任上升为企业的主要责任。
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